活動報告

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株式会社トライアンフとの第一回団体交渉以降の報告。会社側の都合ばかりで労働者に対して不誠実な対応が続く。

私たち仙台けやきユニオンは、株式会社トライアンフと団体交渉を行っています。この会社で働く予定だった組合員の不当解雇について責任を取るよう求めています。事案の詳細については過去の記事を参照ください。 新型コロナ問題で内定取り消し...
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新型コロナ問題で内定取り消し!不当解雇をした「株式会社トライアンフ」に対して団体交渉を申し入れました!(2020年4月20日追記)

私たち仙台けやきユニオンは、本日「株式会社トライアンフ」に団体交渉を申し入れました。この会社の東北オフィスで働く予定だったXさんが当組合に加入して交渉します。Xさん(非新卒)は内定取り消し・不当解雇の被害にあいました。 NHK仙台にて...
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パワハラ問題について会社に謝罪をさせた一方、本人への不当な評価については譲らず(トーシンフードサービス株式会社)

私たち仙台けやきユニオンは、トーシンフードサービス株式会社で起きた不当な賃下げ、パワハラ問題などについて会社に改善を求めています。この間、2回の団体交渉があり、一部改善を勝ち取った内容や会社の不十分な対応についてご報告します。 過去記...
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「覚えていない」「知らなかった」では済まされない。第8回団体交渉と労働委員会審問における様々な問題発言(学校法人結学館 未来の杜学園)

☆未来の杜学園の非常勤を含めた現職員または退職者の方で、職場環境に問題があると思われる方は是非当組合までご相談ください!!   私たち仙台けやきユニオンは、職員のXさんと元職員のSさんと共に、学校法人 結学館 未来の杜学園との団体交渉...
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「嫌がらせ」と思われるトイレ掃除を押し付けられた組合員、ユニオンで交渉して解決!  

仙台けやきユニオンでは、労働者にとってより良い環境を築くため、一丸となって会社と交渉を行なっています。けやきユニオンは、1人からでも活動できる労働組合です。 今回も引き続き、群馬県太田市に本社を置く、株式会社足利セラミックラボラトリー...
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雇止め・パワハラをめぐる労使紛争が円満解決しました!(東北開発コンサルタント)

私たち仙台けやきユニオンは、株式会社東北開発コンサルタントと、派遣社員の雇止め及びパワハラ被害について、交渉を行ってきました。具体的な事案の内容はこちらの過去ブログをご確認ください。 「違法な雇止めを撤回し、パワハラを謝罪してください...
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組合員が労災申請に協力してくれる医者を探しています!「解離性障害」になってしまった組合員Fさんの訴え

「介護事業所で長時間労働・パワハラ。右半身まひに。責任を取らせるために頑張っているFさんの事例」のFさんからのお願いです。以下、当人の書いた文書を載せます。 私は、約20年前に、仕事のストレスから「神経症」を発症し、治療を受け...
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足利セラミックラボラトリーとの第4回団体交渉の詳細報告

仙台けやきユニオンでは、労働者にとってより良い環境を築くため、一丸となって会社と交渉を行なっています。けやきユニオンは、1人からでも活動できる労働組合です。 今回は前回ブログに続き、2019年3月30日に行われた、第4回目団体交渉の全...
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ビッグモーターとの交渉が解決しました!労務管理の在り方が不適切であったことを認め、謝罪と今後の改善を約束してくれました!

仙台けやきユニオンは、東京都に本社がある大手中古車会社ビッグモーターと、不当な配置転換やパワハラ問題などについて団体交渉をしていました。そして今年の10月に解決することができましたので、ここに報告をいたします。 ※過去のブログについて...
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雇止めをめぐる労使紛争が円満解決しました!(派遣会社シーティーシー)

私たち仙台けやきユニオンは、派遣会社シーティーシーと組合員Gさんの間に起きた雇止め問題の解決に向けて交渉してきました。その結果、無事に円満解決することができましたので、報告します。 会社は、一連の雇止め問題について責任をとり、解決金を...
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